MTI Move for Health – Digitales BGM Programm

BGM Programm für eine gesunde Unternehmenskultur

Warum sollten Sie ein BGM und die darin enthaltenen Bausteine einführen? 

  • Unternehmen, die BGM implementiert haben, sind deutlich attraktivere Arbeitgeber
  • Wenn die Gesundheit aller Beschäftigten ein zentrales Ziel des Unternehmens ist, schaffen Sie die Grundlage für Leistungsfähigkeit und Erfolg
  • Wer die Gesundheit der Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen fördert, erzielt einen messbaren ökologischen Nutzen

Das Digitale BGM Programm von MTI ist flexibel nutzbar und richtet sich nach dem BGM Reifegrad in Ihrem Unternehmen. Sie entscheiden, an welchem Punkt, Sie und Ihr Unternehmen nach der Einführung starten.

Erfahren Sie mehr über das Programm und die Inhalte der Module im bereitgestellten Download.

Mitarbeiter im Vertrieb (m/w/d)

Entdecke Deine Möglichkeiten!

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Mitarbeiter im Vertrieb (m/w/d) in Vollzeit

Das MACHWÜRTH TEAM INTERNATIONAL (MTI) unterstützt Unternehmen weltweit in der Konzeption und Umsetzung von Organisations- und Personalentwicklungsmaßnahmen. Mit unserem Netzwerk von ca. 450 Beratern, setzen wir seit 35 Jahren erfolgreich nationale und internationale Projekte um.

Deine Aufgaben

  • Angebotserstellung in Zusammenarbeit mit den MTI-Beratern
  • Vorbereitung und Teilnahme an Kundenmeetings und Pitchings
  • Kundenakquise unter Nutzung verschiedener Kanäle (Telefonie, Email, LinkedIn)
  • Bearbeiten von Ausschreibungen in Zusammenarbeit mit den MTI-Beratern
  • Planung und Umsetzung der Vertriebsaktivitäten, Koordination und Unterstützung der externen Marketingmaßnahmen
  • Pflege und Controlling des Pipelinemanagements/Angebotsverfolgung & Reporting an die Geschäftsführung

Dein Profil

  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich
  • Du hast Lust auf Kundenkontakt und inhaltlichen Austausch mit unserem Beraternetzwerk
  • Du bist kommunikationsstark und kundenorientiert
  • Du bist lernbereit und engagierst dich für unseren gemeinsamen Erfolg
  • Idealerweise beherrschst du Englisch in Wort und Schrift

Das erwartet dich bei uns

  • Flexible Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice
  • Du liebst das Reisen? Bei uns kannst du bis zu vier Wochen im Jahr von überall aus arbeiten
  • Hundefreund*in? Deinen vierbeinigen Freund kannst du jederzeit gerne mitbringen – Bürohund Amigo freut sich über Gesellschaft
  • Stillstand? Gibt es bei uns nicht. Wir bieten dir vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Einen unbefristeten Vertrag und zusätzliche Leistungen, wie z.B. Betriebliche Altersvorsorge und Company Benefits (Gutscheine, Kitazuschuss etc.)
  • Eine sorgfältige Einarbeitung in deine Aufgaben und Abläufe & Unterstützung durch deinen persönlichen Mentor

Genau dein Ding? Dann schick uns deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung per E-Mail an: maren.ehlers@mwteam.com 

Wir freuen uns auf dich!

Flyer Workshop Organic Leadership

Flyer Workshop Organic Leadership Zertifizierung

Jetzt Digital Organic Leadership Zertifizierung: Competence Boost für das neue “Normal” des Arbeitens

Schaffen Sie neue Wertemuster, zerbrechen Sie die alte Gewohnheitsmuster.

Für viele bedeutete Corona eine große Umstellung der Arbeitsweise. Die räumliche und zeitliche Struktur sowie die Work-Life-Balance haben sich durch das verpflichtende Homeoffice verändert. Viele haben den Kontakt zu Kollegen vermisst. Was für den einen zur Last wurde, war für den anderen eine Erleichterung. Die Bedeutung eines festen Arbeitsplatzes hat sich durch Corona nachhaltig verändert. Wissen Sie, was Ihnen Energie gibt und was Ihre Energie kostet? Haben Sie bereits herausgefunden, wie Sie nach Corona zu einem neuen Gleichgewicht finden? In einer Situation mit wechselnden Kollegen und wechselnden Aufgaben kommt es mehr denn je auf Sie an.

Ihr Nutzen

Unser Post Corona Competence Boost hilft Ihnen, effektive Arbeitsmuster für Sie und Ihr Team für hybrides Arbeiten nach Corona zu entwickeln. Nach dem Sommer entsteht ein ideales Moment um einen neuen Impuls zur Verankerung neuer effektiver Arbeitsgewohnheiten zu geben. Dieses Programm ermutigt Sie, bewusste Entscheidungen zu treffen und auf das Kommende gut vorbereitet zu sein. Denn wenn man das macht, was man vor Corona immer gemacht hat, bekommt man das, was man immer bekommen hat.

Inklusive:

OrganicLeadership™ Master Practitioner Zertifizierung, Lizenz zur Nutzung des Werte-Profils.

Datum und Uhrzeit

  • Modul I: 06.-08. Oktober 2021 | 9:00-19:00Uhr
  • Modul II: 27.-28. Oktober 2021 | 9:00-19:00Uhr
  • Modul III: 2 x Online-Coaching

Ort

  • Digital via Zoom

Kosten

  • 1.495,- € inkl. MwSt.

Weitere Details zum Programm und zu den Inhalten finden Sie im Download.

Praktikum bei MTI

Alles außer gewöhlich…

Das MACHWÜRTH TEAM INTERNATIONAL (MTI) unterstützt namhafte Unternehmen weltweit mit der Konzeption und Umsetzung von Organisations- und Personalentwicklungsmaßnahmen. Wir sind mit unserem Netzwerk aus über 400 Beratern seit 30 Jahren erfolgreich deutschlandweit und auf internationaler Ebene mit Niederlassungen in den USA, Europa und Asien im Markt etabliert.

Wir suchen fortlaufend Praktikanten (m/w/d), die uns über einen Zeitraum von mindestens drei Monaten tatkräftig unterstützen.

Deine Aufgaben (abhängig von deinem Studienschwerpunkt)

  • Strategische & operative Projektarbeit mit nationalem sowie internationalem Fokus
  • Markt- und Wettbewerbsanalysen (Marketing Mix)
  • Durchführung von Potenzialanalysen (Vertriebsstrategie und -steuerung)
  • Methodische und inhaltliche Unterstützung in der Weiterentwicklung von Business Development Werkzeugen und Prozessen
  • Unterstützung des Corporate Developments, Entwicklung unternehmensinterner Strukturen und Prozesse
  • Inhaltliche Unterstützung unseres Teams in allen Themen der Personal- und Organisationsentwicklung
  • Administrative und organisatorische Unterstützung des Vertriebs- und Marketingbereichs im Tagesgeschäft (Angebotserstellung, Auftragsbearbeitung, MTI Akademie, Social Media, PR)
  • Unterstützung des EDV Teams (Entwicklung digitaler Tools)

Dein Profil

  • Du studierst Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Kommunikationswissenschaften o.ä.
  • Du denkst sehr strategisch & analytisch und verfügst über ausgeprägte Problemlösungs- und Organisationsfähigkeiten
  • Du bist kommunikativ, ein echter Team Player mit schneller Auffassungsgabe und arbeitest sehr selbstständig
  • Du bist sicher im Umgang mit dem MS Office Paket und kreativ bei der Recherche von Informationen
  • Gute Englisch- oder weitere Fremdsprachenkenntnisse helfen bei unseren internationalen Projekten

Was wir bieten

  • Interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben
  • Umfangreiche Einblicke in die Personal- & Organisationsentwicklung einer Unternehmensberatung
  • Ein tolles Team und eine offene & kollegiale Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien
  • Unterstützung bei der Anfertigung einer praxisorientierten Studienabschlussarbeit
  • Eine Praktikumsvergütung von 400,00 €/Monat, bei Bedarf Zuschuss zu einer Unterkunft in unmittelbarer Nähe unseres Büros

Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen sendest du bitte an bewerbung@mwteam.com

Wir freuen uns auf dich!

Flyer MTI Expertentalk

MTI Expertentalk

Moderne Führung, Change Management in Krisenzeiten, Digitale Transformation in der Personalentwicklung… – unsere Experten Teilen in Wissen und Sie haben die Möglichkeit die Talk Runde mitzugestalten!

Der MTI Expertentalk richtet sich an alle, die ihre Kompetenzen vertiefen möchten, um sich den kulturellen, strategischen, organisatorischen Herausforderungen der digitalen Transformation erfolgreich zu stellen.

Mit Hilfe der MTI Digitalen Moderation können Sie mit unseren Experten interagieren, Ihre Fragen stellen und live an der Diskussion teilnehmen.

Wir freuen uns auf Sie!

Ihr Nutzen

  • Erfahrungen und Insights von Experten und Beratern aus der Personal- und Organisationsentwicklung zu den aktuellen Themen
  • Sie vertiefen in gehaltvollen, abwechslungsreichen theoretischen Inputs Ihr Wissen

Für wen ist es interessant?

  • Berater, Trainer und Coaches, die sich mit Fragen der strategischen Organisationsentwicklung beschäftigen
  • Entscheider und Personalentwickler in agil arbeitenden Unternehmen
  • Mitarbeiter/innen sowie Leitungskräfte, die Austausch mit anderen Experten suchen

 

Wann und wo?

  • Die aktuellen Termine und Themen finden Sie in der MTI Akademie

Kosten?

  • Kostenlos

MTI 360° Leadership Programm

Rundum fit als Führungskraft

Die digitale Umsetzung der 360° Leadership Programm Zertifizierung. Lernen Sie Ihr Handeln aus unterschiedlichen systemischen Blickwinkeln wahrzunehmen zu steuern. Wir beraten Sie gerne und erstellen ein individuelles Angebot.

Details

Die Trainingsdauer beträgt 12-18 Monate und ist in die folgenden Module eingeteilt:

1 Führe dich selbst

2 Führe dein Geschäftsbereich

3 Führe deine Mitarbeiter

4 Führe dein Team

Erfahren Sie mehr über das Programm und die Inhalte der Module im bereitgestellten Download.

Flyer Webinar Grundlagen der Führung II

Grundlagen der Führung II – Wie Sie eine gute Führungskraft werden

Inhalte des Webinars

  • Veränderungen für Führungskräfte und für Mitarbeiter durch die Digitalisierung
  • Erfolgreich führen im VUCA-Umfeld
  • Entwicklung eines agilen Führungs-Mindsets
  • Gestaltung des Kulturwandels

Ihr Nutzen

Sie…

  • haben sich mit den notwendigen kulturellen Veränderungen durch zunehmende Digitalisierung auseinandergesetzt
  • wissen, wie sie mit Stolpersteinen bei Veränderungen umgehen
  • können mit den Anforderungen an Führung in agilem Umfeld umgehen

Zielgruppe

  • Führungskräfte kurz vor- oder kurz nach der Übernahme der Führungsrolle
  • Erfahrene Führungskräfte, die neue Impulse suchen
  • Führungskräfte, die sich mit den neuen Führungsanforderungen in einem zunehmend agilen Umfeld auseinandersetzen wollen

Flyer Webinar Grundlagen der Führung I

Grundlagen der Führung I – Wie Sie eine gute Führungskraft werden

Inhalte des Webinars

  • Erfolgsfaktoren von Führung
  • Die Rolle der Führungskraft
  • Psychologische Grundlagen für erfolgreiche Führung
  • Führungsstile und situativ angepasstes Führungsverhalten
  • Umgang mit schwierigen Führungssituationen

Ihr Nutzen

Sie…

  • haben Ihre Rolle als Führungskraft reflektiert und Handwerkszeug zum Ausfüllen dieser Rolle erhalten
  • haben sich mit angemessenem Führungsverhalten in unterschiedlichen Situationen auseinandergesetzt
  • fühlen sich ihren Führungsaufgaben sicherer gewachsen

Zielgruppe

  • Führungskräfte kurz vor- oder kurz nach der Übernahme der Führungsrolle
  • Erfahrene Führungskräfte, die neue Impulse suchen
  • Führungskräfte, die sich mit den neuen Führungsanforderungen in einem zunehmend agilen Umfeld auseinandersetzen wollen

Flyer Webinar Home Office Hero

Wie sie erfolgreich und strukturiert ins Home Office starten

Inhalte des Webinars

  • Wie strukturiere ich einen Tag im Home-Office?
  • Wie bekomme ich meine Arbeit und die Familie unter einen Hut?
  • Wie erhalte ich die Kommunikation mit meinen Kollegen und meiner Führungskraft aufrecht?
  • Welche Risiken kann ich vermeiden und welche Chancen kann ich nutzen?

Ihr Nutzen

Für viele Mitarbeitende ist es neu, von zu Hause aus zu arbeiten – und das oft unter erschwerten Bedingungen, wenn Kinder oder Verwandte parallel betreut werden. Das Training gibt Ihnen Hilfestellung, wie Sie sich in dieser Situation gut organisieren können.

Zielgruppe

  • Mitarbeiter, die wegen der Corona-Krise erstmals im Home Office arbeiten

Flyer Webinar Team Meetings Online durchführen

Mitarbeiter im Home-Office? Teammeetings online durchführen

Inhalte des Webinars

  • Was unterscheidet die Auseinandersetzung vom Konflikt?
  • Unterschiede zwischen Position und Interesse
  • Eskalation vermeiden
  • WinWin-Lösungen anstreben
  • Grundlagen des Harvard-Konzepts
  • Gelassenheit und Wertschätzung auch in emotional belastenden Situationen

Ihr Nutzen

Was tun, wenn alle Mitarbeiter im Home-Office arbeiten und ein Meeting ansteht? Mit diesem Training erhalten Sie schnell und unkompliziert Tipps, wie Sie Besprechungen professionell durchführen und der Teamgeist erhalten bleibt.

Zielgruppe

  • Alle Führungskräfte, deren Mitarbeiter im Home-Office arbeiten